Skyddsombudet – en viktig röst för arbetsmiljön
Den 21 oktober är det skyddsombudets dag. På vårdsäkerhetsenheten i Region Norrbotten arbetar skyddsombudet Love Kull tillsammans med chef och medarbetare för att förebygga risker och skapa en trygg och hållbar arbetsplats.
– Vi är ett utspritt gäng men inte ett splittrat gäng, det är viktigt att poängtera, säger Love Kull, chefsfysiker och skyddsombud.
På vårdsäkerhetsenheten arbetar ett trettiotal medarbetare i olika yrkesroller och på flera arbetsplatser. När enheten bildades efter en omorganisation saknades ett skyddsombud. Love, som tidigare varit chef med personalansvar, valde då att engagera sig för att stärka gemenskapen och bidra i arbetsmiljöarbetet.
– Jag vet hur tungt arbetsmiljöansvaret väger och hur mycket som hänger på att dialogen fungerar. Jag vill vara med och se till att frågor fångas upp tidigt och hanteras på ett bra sätt för alla inblandade, säger han.
Love Kull, skyddsombud och enhetschefen Erica Björck går igenom enhetens årshjul vad gäller arbetsmiljöarbetet.
En samarbetspartner i arbetsmiljöarbetet
Som skyddsombud företräder Love medarbetarna i arbetsmiljöfrågor och arbetar tillsammans med enhetschefen Erica Björck för att arbetsmiljön ska vara en naturlig del av vardagen.
– Som chef har jag arbetsmiljöansvaret, men med ett skyddsombud får jag en viktig samarbetspartner som bidrar med medarbetarnas perspektiv. Det gör arbetet både bättre och roligare, säger Erica.
Erica Björck, enhetschef och Love Kull, skyddsombud arbetar för att fortsatt stärka gemenskapen på vårdsäkerhetsenheten.
Arbetsmiljö är en stående punkt på arbetsplatsträffarna och eftersom medarbetarna finns på flera orter ordnas även digitala drop-in-fika för att stärka gemenskapen.
För Love är det förebyggande arbetet det viktigaste.
– Skyddsombudets främsta uppgift är att bidra till en bra arbetsmiljö innan problem uppstår. I bästa fall har skyddsombud och chef samma mål och bygger arbetsmiljön tillsammans, säger han.
Fakta: Så arbetar Region Norrbotten med arbetsmiljö
- Arbetsmiljö är en del av det dagliga arbetet i Region Norrbotten och ska bidra till en trygg, säker och hållbar arbetsplats.
- Arbetsgivare, chefer, medarbetare och skyddsombud har olika roller men arbetar tillsammans i det systematiska arbetsmiljöarbetet.
- Arbetsmiljön följs upp genom bland annat arbetsplatsträffar, medarbetarsamtal, arbetsmiljöronder, riskbedömningar och handlingsplaner.
- Skyddsombuden företräder medarbetarna i arbetsmiljöfrågor och deltar vid exempelvis riskbedömningar, förändringsarbeten och uppföljningar.
- Målet är att förebygga ohälsa och olycksfall samt skapa förutsättningar för en god arbetsmiljö och en väl fungerande verksamhet.